高卒・大学中退者の現状とチャレンジ
厚生労働省のデータによると、高卒者の平均年収は約270万円から300万円程度、大卒者と比べるとやや低めですが、これは全年齢層の平均値です。20代という若い時期は、まだキャリアの初期段階であり、学歴よりもポテンシャルや努力が評価されるケースが多いです。一方で、大学中退者は最終学歴が「高卒」扱いになるため、就職活動で不利と感じることもありますが、企業によっては学歴よりも実務経験や意欲を重視するところも増えています。
高収入を目指すには、学歴の壁を越えるための戦略が鍵となります。以下に、20代の高卒・大学中退者が狙うべき職業とその特徴を紹介します。
高収入を目指せる職業とその特徴
1.施工管理職
建設業界の施工管理職は、高卒や大学中退者にとって高収入を目指しやすい職種の一つです。建築現場や土木工事の進捗を管理し、工程や安全、品質を監督する役割で、専門性と責任が求められます。初期年収は300万円から400万円程度ですが、経験や資格（例: 1級・2級建築施工管理技士）を取得すれば、年収500万円以上、さらには600万円～800万円以上を目指せます。残業手当や夜間手当、休日出勤手当も加わるため、頑張り次第で収入が大きく伸びる可能性があります。ただし、現場での長時間労働やプレッシャーが伴うため、身体的・精神的なタフさが重要です。未経験でも研修制度が充実している企業（例: 新菱冷熱工業）では、20代でキャリアをスタートさせ、技術を磨くチャンスがあります。
2.営業職（特に不動産や保険）
営業職は、学歴に関わらず成果が収入に直結する実力主義の仕事です。不動産や保険の営業では、歩合制やインセンティブが大きく、20代で実績を積めば年収数百万円から1,000万円以上を目指すことも可能です。必要なスキルはコミュニケーション能力や交渉力で、学歴よりも結果が重視されます。ただし、ノルマやプレッシャーが強いため、メンタル面でのタフさが求められます。
3.ITエンジニア・プログラマー
IT業界は人手不足が続いており、未経験者でもチャンスが広がっています。Web開発、アプリ開発、システムエンジニアなど、専門スキルを身につければ、高卒や大学中退者でも高収入が期待できます。初期の年収は300万円前後からスタートしますが、スキルや実績を積むことで500万円以上、さらには1,000万円を超えることも可能です。オンライン学習やプログラミングスクールを利用してスキルを身につけるのが効果的です。
4.物流・配送ドライバー
eコマースの成長に伴い、物流業界の需要が急増しています。トラックドライバーや配送員は、残業や夜間手当が多く、頑張り次第で年収300万円から500万円が狙えます。高卒者でも未経験から始められ、運転免許やフォークリフトの資格を取得することでキャリアアップが可能です。
5.公務員（地方公務員や消防士）
務員は安定性と福利厚生が魅力で、高卒者でも受験可能な職種があります。初期年収は250万円から300万円程度ですが、昇進や昇給により400万円以上になることもあります。試験勉強が必要ですが、長期的なキャリアと安定した収入を求めるならおすすめです。
高収入を目指すためのポイント
- 専門スキルの取得: 学歴のハンディを補うには、資格や技術を身につけることが重要です。施工管理職なら建築施工管理技士や土木施工管理技士の資格、ITならプログラミングやネットワークの認定資格、物流ならフォークリフトや大型免許などが就職や昇給に有利に働きます。
- 実力主義の業界を選ぶ: 学歴よりも成果が評価される業界や職種を選ぶと、20代のうちに市場価値を高めやすいです。施工管理、営業、IT、物流などは特に実力主義の傾向が強いです。
- 転職エージェントの活用: 高卒や大学中退者の高収入求人に特化した転職支援サービス（例: Hajimeteジョブ）を利用すると、未経験OKの求人やキャリアアドバイスが受けられます。このサービスは無料で利用でき、20代の就職かつ高収入に強いサポートが特徴です。
- 努力と継続: 高収入の職種は最初が大変な場合が多く、忍耐力や努力が求められます。短期的な成果だけでなく、長期的なキャリアプランを描くことが成功の鍵です。
注意点とリスク
高収入を目指す職種には「3K（きつい、危険、汚い）」の要素を含む場合や、長時間労働が伴うこともあります。例えば、施工管理職では現場の状況により残業や休日出勤が増える可能性があり、営業職ではメンタルヘルスの管理が、建設業や物流では身体の健康管理が重要です。また、ブラック企業に注意し、休日や残業代の制度を事前に確認することが大切です。
結論
20代の高卒や大学中退者は、学歴の壁を感じるかもしれませんが、実力やスキルを磨けば高収入の道は開けます。施工管理職、営業、IT、物流、公務員など、学歴不問で努力が報われる職種を選び、資格取得や転職支援を活用することで、早い段階から市場価値を上げることが可能です。自分の適性や興味を活かし、長期的なキャリアを意識しながら挑戦すれば、大学卒業者と変わらない成功を手に入れられるでしょう。
特に施工管理職は、建設業界の需要が高く、技術力と責任感が評価されるため、20代でキャリアをスタートさせれば将来性のある道です。高収入は一夜にして得られるものではありませんが、20代という若い時期は可能性に満ちています。自分の目標に向かって一歩踏み出す勇気を持てば、未来は必ず開けます。
